AfterWork RH Rennes - GEPP, gestion des compétences : on y pense trop tard ?

✨Prochain AfterWork RH Rennes✨

Ouvert à toutes et tous comme d'habitude, les habitués comme celles et ceux qui souhaitent nous découvrir 😁

💡GEPP, gestion des compétences : on y pense trop tard ?

Un départ à la retraite qui emporte avec lui un savoir-faire précieux.
Une compétence rare que l'on recrute à prix d'or… alors qu'elle existe déjà en interne.
Un métier qui évolue, voire disparaît, sans que l'entreprise l'ait anticipé.
Une absence qui désorganise toute une équipe parce que personne ne sait qui peut prendre le relais.

Et si la gestion des compétences était bien plus qu'un simple outil RH ?

On a souvent tendance à considérer la GEPP comme un chantier à mener lorsque tout va bien. Pourtant, c'est aussi et surtout un levier essentiel pour anticiper les changements, sécuriser les parcours et accompagner les organisations dans les moments plus difficiles.

🎯 Pour ce prochain AfterWork RH Rennes, nous aurons le plaisir d'accueillir Muriel Lecouey, cofondatrice de Recraft.work.

Après plusieurs années dans le logiciel de recrutement, Muriel a cofondé Recraft.work, un logiciel de GEPP conçu pour donner aux RH et aux managers une vision claire des compétences et des parcours professionnels.

Son fil rouge : comprendre comment fonctionnent les organisations et comment mieux les manager.

🤝 Cette fois, place à l'intelligence collective !

Pas de présentation magistrale, mais des situations vécues, des bonnes pratiques et surtout des échanges pour réfléchir ensemble à plusieurs questions :

• Quelle différence entre compétence et performance ?
• À quoi sert concrètement une démarche compétences : mobilité interne, employabilité, polyvalence, équité managériale… ?
• Quels sont les principaux freins rencontrés dans les entreprises ?
• Quelles pratiques ont fonctionné chez vous ? Et lesquelles ont échoué ?

L'idée ? Que chacun·e puisse partager ses expériences, ses réussites, ses difficultés et repartir avec des pistes concrètes à expérimenter dans son organisation.

🎲 Et pour commencer autrement que par le traditionnel tour de table, un petit jeu vous attend dès votre arrivée !

Puis, comme toujours, nous prolongerons les échanges autour d'un verre, dans une ambiance conviviale 🍹

📅 Mardi 17 novembre 2026 à 19h
📍 Le Piccadilly – Place de la Mairie, Rennes

Que vous soyez RH en poste, indépendant·e, manager ou simplement intéressé·e par ces enjeux, vous êtes les bienvenu·es !

👉 Inscrivez-vous dès maintenant pour participer à ce nouvel AfterWork RH Rennes !

Au plaisir de vous retrouver pour une nouvelle soirée riche en échanges et en partages !

📌 L'AfterWork RH, c'est quoi ?

L'AfterWork RH Rennes casse les codes de la fonction RH et propose chaque mois d'échanger sur les problématiques et les solutions RH apportées dans toutes les organisations. Nous œuvrons pour le développement des compétences, l'information, la concertation et pour la construction des nouvelles pratiques dans toutes les organisations.

AfterWork RH Rennes propose à ses participants :

• Des sujets innovants, le partage d'expertises et la construction des pratiques de demain par des formats participatifs, collaboratifs et inclusifs.
• Un événement autour d'une thématique RH une fois par mois, dans un lieu convivial où vous pourrez discuter autour d'un verre et apporter votre contribution.
• Un groupe composé d'une communauté de professionnels RH pour poursuivre les débats et pour être informé de toutes les manifestations et informations autour de l'événement.

Les organisatrices et participant.es sont passionné.es par l'innovation & l'actualité RH, animé.es par la volonté et l'envie de créer un univers RH apprenant, partout dans le monde.

Nos maîtres mots : partage, réflexion, échange, bienveillance, convivialité et plaisir !

En m'inscrivant à cette réunion, j'autorise AfterWork RH Rennes à utiliser et à diffuser ma photo ou une vidéo me représentant dans le cadre de ma participation aux AfterWork RH. Ces médias pourront être diffusés sur l'ensemble des documents de communication réalisés dans le cadre de cet événement, sur les sites Internet et réseaux sociaux. La loi informatique et des libertés reconnaît un droit d'accès et de rectification aux données concernant les particuliers.