15 réseaux référencés à Bordeaux et dans un rayon de 50 km.
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Bachelor - Master - MBA - Programme Grande Ecole
🇬🇧 We are here to assist you with the administrative procedures related to your arrival to France. Welcome to those who are joining the FIGS community! Feel free to share here you questions as well as your tips!
🇫🇷 Notre mission est d'accompagner les étudiants internationaux et outre-mer dans leurs projets d'études en France hexagonale. Bienvenue à celles et ceux qui rejoignent la communauté FIGS. Nous vous invitons à partager ici vos questions et vos expériences dans le cadre de la préparation de votre arrivée en France métropolitaine.
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Le Wagon est un des leaders mondiaux des formations intensives en Développement Web, Data et No-code.
Depuis 2013, Le Wagon forme des professionnels en quête d'évolution, des esprits créatifs ou encore des entrepreneurs aux métiers de la Tech. À temps plein ou à temps partiel, sur l'un de nos 27 campus dans le monde ou en ligne, nos intervenants passionnés enseignent les compétences les plus recherchées par les entreprises à travers une pédagogie basée sur la pratique.
Rendez-vous sur lewagon.com pour accélérer votre carrière et rejoindre une communauté internationale de plus de 32 000 personnes !
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REDES est le plus grand réseau d’affaires autour du sport, rassemblant plus de 2 000 dirigeants en France. (redes.fr)
Chaque mois, une session permet de rencontrer les dirigeants de sa ville dans un format original, alliant sport et business.
Déroulé d’une session :
* 9h45 : accueil et mise en tenue
* 10h-10h30 : présentations des membres et sociétés représentées
* 10h30-12h : 1h30 de padel avec un coach diplômé
* 12h-14h : repas, échanges et convivialité
Avantages membres :
* Exclusivité métier (1 représentant par secteur d’activité)
* Accès à l’annuaire digital national (interconnexion entre groupes et régions)
* Dotation complète (sac, t-shirt, serviette, gourde)
* Matériel fourni à chaque session
Des coding dojos, sessions amusantes et intenses pendant lesquelles des développeurs améliorent leurs compétences en programmation. Le principe est simple : on prend un exercice de programmation simple, on choisit un langage, et on essaie de coder une solution en respectant les 4 règles du design simple de Kent Beck :
Le kata et le langage sont décidé sur place, par les personnes présentes. Ils peuvent etre tiré de ce site - https://codingdojo.org/
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L'art de réseauter autrement...
📍 Life Hotel BG Tauzia, 34 rue de Tauzia, Bordeaux
🗓️ Mardi 6 octobre, 19h30 à 21h30
🎟️ 15,99€
As-tu déjà fait les comptes du nombre de verres payés et de billets d'entrée dépensés dans des événements de réseau, qui ne t'ont rapporté aucune valeur, aucun client ou contact concret ?
Réseauter, oui, mais pas sans rentabilité.
Ici, on avance en cercle restreint et qualitatif, entre dirigeants et entrepreneurs ambitieux qui cherchent la même chose que toi : des connexions utiles et des bons contacts transmis naturellement entre participants.
Le tout, dans un cadre convivial, éthique et véritablement bienveillant.
Au programme : un temps de networking libre, puis un instant collectif construit autour d'une problématique que traversent la plupart des entrepreneurs en cette période de l'année.
Connectons, brainstormons mais surtout réussissons tous ensemble.
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Chaque mois, 10 entrepreneurs se retrouvent au Now Bordeaux pour une soirée différente des autres.
Ils ne viennent pas pour "faire du networking".
Ils viennent pour changer quelque chose de vrai dans leur business et dans leur vie.
⭢ Pas de pitch.
⭢ Pas de cartes de visite.
⭢ Pas de foule.
Juste deux ateliers privés (business + bien-être), de la bonne nourriture, de vraies conversations, et des connexions qui comptent.
Depuis 3 saisons, les After Business sont devenus un rendez-vous discret où :
⭢ Des décisions se prennent
⭢ Des alliances se créent
⭢ Des vies professionnelles se remettent en mouvement
Ce n'est pas un événement de plus.
C'est un accélérateur.
Pendant 4 heures, on est hors du temps :
⭢ On parle des sujets importants.
⭢ On apprend à respirer à nouveau.
⭢ On crée de véritables connexions.
Chaque édition commence par des ateliers sur-mesure où chacun découvre quelque chose d'utile pour :
Son business, son équilibre, son bien-être, etc.
Pas de sujets préparés à l'avance ni de thèmes qui ne correspondent pas à ta réalité :
Chaque participant expose sa problématique, et on crée un atelier en direct pour lui donner les clés pour la résoudre.
Puis la soirée se prolonge entre mocktails, dégustation, et discussions.
Le tout dans la bonne humeur.
Les places sont limitées à 10 personnes pour garder un format intime.
Beaucoup veulent venir.
Certains reviennent mois après mois.
Et ceux qui reviennent, évoluent.
Et les liens créés se poursuivent ensuite dans une application dédiée.
Si tu as envie d'un espace simple, élégant et humain pour rencontrer d'autres entrepreneurs bordelais et faire évoluer ton business et ta communication, tu es au bon endroit.
Prochaine édition :
Mercredi 7 octobre, 19h à 23h
Now Bordeaux
Billet : 70€
Early Bird : 55€ jusqu'au 23 septembre (dans la limite des places disponibles)
Ta place comprend :
⭢ La participation à la soirée
⭢ La dégustation + boisson
⭢ Le statut de membre du Club After Business
Les menus s'adaptent facilement (dans la mesure du possible).
Si tu veux nous rejoindre, réserve ta place.
On t'accueillera avec plaisir.
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Atelier pratique d'anglais professionnel en petit groupe, pour managers, entrepreneurs et professionnels devant communiquer en anglais en réunion, présentation ou entretien. Mises en situation et feedback personnalisé.
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Reconversion, irruption de l'IA dans nos workflows, frontières de plus en plus floues entre les métiers (Dev, Infra, Produit, Design)... les métiers de la Tech et du Produit mutent à un rythme inédit.
Face à ces mutations, nous aimerions prendre un peu de hauteur et poser la question suivante : comment transformer ces mutations en opportunités concrètes, du développement de notre carrière jusqu'au code en production ?
Pour cette 16ᵉ édition des HumanTalks Bordeaux, nous vous proposons 3 retours d'expérience de terrain pour nourrir vos pratiques :
🧑💻 L'angle individuel : comment valoriser ses Transferable Skills et transformer un parcours atypique ou une reconversion en atout stratégique.
🗺️ L'angle organisationnel : comment accompagner l'adoption humaine de l'IA dans les équipes, entre gestion des craintes et dynamique collective.
⚙️ L'angle technique : la réalité de l'IA sous le capot et son intégration concrète en production - nous recherchons un speaker sur ce sujet.
Que vous soyez aux commandes d'une équipe ou en train d'expérimenter l'IA dans vos projets, rejoignez-nous pour faire le plein d'idées et partager les vôtres.
18h30 - Accueil
19h - Du labo de recherche au Product et General Management : valoriser ses "transferable skills" sans repartir de zéro par Arnaud Dessein, General Manager "Connectivité" @ Pennylane
De la recherche publique en IA au Product Management puis au General Management, changer de milieu ressemble souvent à un saut dans le vide. Entre écarts de cadence, exigences de ROI et choc des cultures, la tentation est grande d'avoir l'impression de « tout jeter à la poubelle » pour recommencer à zéro.
À travers son propre parcours et 17 ans de recul, Arnaud nous montrera comment il a cartographié ses compétences transférables et comment il les applique aujourd'hui. Une opportunité de découvrir des repères concrets pour raconter une reconversion et faire de votre expertise « hors cadre » un atout stratégique.
Enfin, Arnaud ouvrira la perspective sur la manière dont l'IA rebat les cartes entre Product, Design et Engineering en créant notamment une porosité croissante entre les environnements de travail.
19h20 - Les enseignements de l'AI Engineer World's Fair 2026 : réussir l'adoption de l'IA au-delà du code par Arnaud Labenne, cofondateur @ Dotsafe
On parle beaucoup d'outils, de modèles et de gains de productivité. Mais le vrai défi commence lorsqu'on cherche à faire adopter l'IA durablement par toute une organisation.
À partir de ce qu'il a observé à l'AI Engineer World's Fair 2026 à San Francisco, Arnaud partagera plusieurs enseignements très concrets autour de trois dimensions humaines de cette transformation :
Face à l'IA, les réactions sont souvent très fortes : peur du changement, crainte pour son métier, méfiance vis-à-vis de la qualité produite ou, au contraire, sous-estimation des risques. Ces inquiétudes sont parfois légitimes, parfois fantasmées, et doivent être comprises pour pouvoir accompagner l'adoption.
À l'inverse, certains collaborateurs deviennent très vite demandeurs, expérimentateurs et moteurs du changement. Ils testent de nouveaux outils, imaginent de nouvelles façons de travailler et peuvent accélérer fortement la transformation de l'entreprise.
L'enjeu pour l'entreprise est de canaliser à la fois les peurs et les envies dans une direction commune : porter un discours clair, former, faire évoluer les process, créer de nouveaux rôles et définir de nouvelles façons de travailler.
Ces dimensions se traduisent déjà par des problématiques très concrètes : risque de dette technique lorsque l'IA est mal maîtrisée, problèmes de sécurité majeurs, charge cognitive liée à la supervision de multiples agents, évolution des métiers et des responsabilités, ou encore transformation des processus de travail.
Car réussir l'adoption de l'IA ne consiste pas simplement à déployer de nouveaux outils. Il faut permettre aux équipes de comprendre ce qui change, d'expérimenter, de monter en compétence et de trouver leur place dans cette transformation.
Un retour d'expérience orienté "Human Talks", à la croisée de la technologie, de la performance et de l'humain.
19h40 - APPEL À SPEAKER : Nous recherchons notre 3ᵉ retour d'expérience !
Vous avez vécu la transformation de votre métier et vous souhaitez partager la manière dont vous l'avez abordée ? Proposez-nous votre témoignage (10 min) directement sur bordeaux@humantalks.com ou via LinkedIn.
20h - Discussions autour d'un verre
21h30 - Fin
Holberton School est une école de développement informatique présente dans une quinzaine de pays (environ 30 campus). À Bordeaux, elle forme des développeurs avec une pédagogie centrée sur la pratique : apprentissage par projets, peer-learning et progression "comme en équipe". Après l'apprentissage des fondamentaux, l'école propose des spécialisations techniques au plus proche des évolutions technologiques : Agentic FullStack, Cybersécurité, AI & Big Data, ouvrant sur un master Manager de Projets Informatiques.
Human Talks Bordeaux est une communauté de pratique qui s'adresse aux professionnels de l'industrie IT, profils managers et experts techniques, qui souhaitent approfondir leurs connaissances sur les organisations, échanger autour de cas concrets et innover avec l'humain au cœur de leurs pratiques. L'événement reste un événement à 100% OUVERT à toutes les personnes curieuses. Human Talks est un format d'événement lancé par Human Coders en 2012.
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Atelier de 2h avec la Caisse Sociale de Développement Local (CSDL) pour comprendre le financement d'un projet : plan de financement, solutions de financement possibles et structures d'accompagnement.
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